文章來源：華潤（集團）有限公司 發(fā)布時間：2018-03-01
公司簡介
華潤三九醫(yī)藥股份有限公司（簡稱“華潤三九”）是大型國有控股醫(yī)藥上市公司，股票代碼000999。華潤三九前身為原三九企業(yè)集團1999年聯(lián)合發(fā)起設(shè)立的“三九醫(yī)藥股份有限公司”，于2000年3月9日在深圳證券交易所掛牌上市，于2008年進入華潤集團，2010年名稱正式變更為“華潤三九醫(yī)藥股份有限公司”。華潤三九主要從事醫(yī)藥產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及相關(guān)健康服務(wù),總市值目前穩(wěn)定保持在醫(yī)藥行業(yè)上市公司前列。
一、營銷管培生
工作地點：深圳
工作職責(zé)：
A.銷售管理方向
1、協(xié)助年度營銷計劃的制定及執(zhí)行；
2、對區(qū)域銷售、純銷進行多維度分析、制定銷售策略；
3、客戶選擇標準、管理制度的建立與執(zhí)行等。
B.市場方向
1、進行線上&線下的產(chǎn)品營銷活動，包括活動營銷、事件營銷、品牌安全維護以實現(xiàn)產(chǎn)品銷售健康持續(xù)增長；
2、產(chǎn)品力提升，負責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品生產(chǎn)計劃，監(jiān)控產(chǎn)品正常流通；協(xié)調(diào)和監(jiān)控產(chǎn)品在各區(qū)域的銷售工作等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；市場營銷、藥學(xué)、食品、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力，較強的責(zé)任感和團隊協(xié)作精神，善于發(fā)現(xiàn)問題和提出解決辦法。
二、財務(wù)管理專員
工作地點：深圳
工作職責(zé)：
A.會計管理方向
總賬會計、稅務(wù)會計、往來會計、費用會計等。
B.業(yè)務(wù)財務(wù)方向
財務(wù)分析、營銷數(shù)據(jù)管理等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、性格積極主動，內(nèi)驅(qū)力強，學(xué)習(xí)能力佳。
三、審計監(jiān)察專員
工作地點：深圳
工作職責(zé)：
1、參與審計項目，提出審計發(fā)現(xiàn)及建議，整理審計檔案資料；
2、參與內(nèi)部控制評價工作；
3、參與招標監(jiān)督相關(guān)工作;
4、協(xié)助處理部門日常事務(wù)，包括填報相關(guān)工作表格等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)；
2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，適應(yīng)一定程度的出差。
四、人力資源管理專員
工作地點：深圳
工作職責(zé)：
A.HRBP方向
1、協(xié)助HRBP主任建立人力資源中心規(guī)劃的管理體系；
2、服務(wù)對接部門，建立客戶響應(yīng)和服務(wù)資源調(diào)動體系；
3、促進HRCOE與對接部門間的對話和協(xié)作；
4、為對接部門提供人力資源管理改進建議和計劃；
5、推進、落實對接部門人力資源管理個性化方案。
B.員工關(guān)系方向
1、制定、組織并執(zhí)行公司全年員工關(guān)愛活動；
2、管理員工勞動關(guān)系，根據(jù)法規(guī)要求更新和優(yōu)化勞動關(guān)系相關(guān)制度；
3、協(xié)助建立多樣化的員工溝通渠道與平臺，定期組織員工滿意度調(diào)研等；
4、人力資源中心風(fēng)險管理相關(guān)工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、性格積極主動，內(nèi)驅(qū)力強，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力；
3、具備較強的客戶導(dǎo)向意識，溝通協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作能力佳。
五、戰(zhàn)略管理專員
工作地點：深圳
工作職責(zé)：
A.產(chǎn)品規(guī)劃方向
1、關(guān)注行業(yè)競爭格局的變化，聚焦研發(fā)、國家政策法規(guī)及競爭對手的發(fā)展變化，形成研究報告；
2、對負責(zé)品類進行研究，包括前沿技術(shù)、新產(chǎn)品開發(fā)方向、品牌分析、消費者分析等，形成品類分析報告；
3、協(xié)助開展其他行業(yè)專題研究和落地工作。
B.戰(zhàn)略運營方向
1、負責(zé)公司戰(zhàn)略相關(guān)材料的收集、整理和分析，協(xié)助商業(yè)計劃書的編制和執(zhí)行；
2、協(xié)助組織開展戰(zhàn)略宣導(dǎo)、制定與研討相關(guān)工作，跟蹤和反饋戰(zhàn)略舉措執(zhí)行情況；
3、協(xié)助開展其他戰(zhàn)略專題研究和落地工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥類、財經(jīng)管理類、工商管理類等相關(guān)專業(yè)；
2、 思維敏捷，邏輯能力強，具備較好的數(shù)據(jù)分析和處理能力。
六、質(zhì)量技術(shù)工程師
工作地點：深圳
工作職責(zé)：
1、質(zhì)量標準復(fù)核、制定、維護等相關(guān)工作，確保標準復(fù)核數(shù)據(jù)的真實、準確，為標準執(zhí)行提供數(shù)據(jù)支持；
2、新技術(shù)、新方法開發(fā)摸索與技術(shù)移交；
3、參與實驗室儀器的確認方案的制訂，執(zhí)行確認方案，提供相應(yīng)的檢驗數(shù)據(jù)，和必要的技術(shù)指導(dǎo)，形成確認資料進行歸檔。
任職要求：
1、碩士學(xué)歷，藥學(xué)、中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉GMP法規(guī)對實驗室管理的要求并能有效執(zhí)行；
3、責(zé)任心強，有較強的執(zhí)行力和溝通能力。
報名鏈接：http://999.zhiye.com/Campus
【責(zé)任編輯：李巨堯 】
