文章來源：云南省國資委 發(fā)布時(shí)間：2022-07-04
云南省煤炭產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱：云煤集團(tuán)）是深入貫徹落實(shí)云南省委、省政府打造世界一流“綠色能源牌”，深化國有企業(yè)改革三年行動(dòng)方案，實(shí)施“1+1+X”布局，推動(dòng)云南煤炭產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展而成立的大型煤炭企業(yè)。集團(tuán)于2019年7月1日正式掛牌成立，注冊資本100億元，云南省能源投資集團(tuán)有限公司占股70%，云南煤化工集團(tuán)有限公司占股30%。截至目前，云煤集團(tuán)資產(chǎn)總額449.7億元，所有者權(quán)益總額180.26億元，資產(chǎn)負(fù)債率59.92%，由云南省國資委依法履行監(jiān)管職能，屬省管國有重點(diǎn)企業(yè)。集團(tuán)總部位于云南省昆明市五華區(qū)小康大道580號(hào)，所屬二、三級(jí)企業(yè)60余戶，分布在云南省8個(gè)州市的20多個(gè)縣市區(qū)，從業(yè)人員近兩萬余人。
云煤集團(tuán)是云南省煤炭產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要實(shí)施主體和煤炭資源整合重組專業(yè)化平臺(tái)，承擔(dān)全省煤炭儲(chǔ)備應(yīng)急保障職責(zé)。以優(yōu)化國有資本布局、提高煤炭產(chǎn)業(yè)集中度、推動(dòng)煤炭產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，努力實(shí)現(xiàn)煤炭安全、綠色、集約化、高質(zhì)量發(fā)展，打造成為具有區(qū)域競爭力的千億級(jí)煤炭產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
結(jié)合集團(tuán)總部的定崗定員情況，為合理布局集團(tuán)總部人才結(jié)構(gòu)，做好后備人才培養(yǎng)及儲(chǔ)備，集團(tuán)總部公開招聘一批高校畢業(yè)生，具體如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正和競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象
2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生或 2021 年畢業(yè)擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生。
三、招聘條件
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅(jiān)持正確的政治方向，理想信念堅(jiān)定，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。
2.忠誠黨的事業(yè)，熱愛企業(yè)及本職崗位，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，服從公司的工作分配。
3.具有勝任崗位職責(zé)和工作所需要的文化專業(yè)知識(shí)和工作能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，品行端正，廉潔從業(yè)，勤勉盡責(zé)。
4.無不良記錄，包括違法違紀(jì)犯罪記錄，不良信用記錄等。
四、招聘崗位及條件
集團(tuán)總部本次招聘計(jì)劃的總?cè)藬?shù)為15人，其中：生產(chǎn)技術(shù)部煤炭技術(shù)專員3人、化工技術(shù)專員2人；審計(jì)法務(wù)風(fēng)控部法務(wù)專員1人、審計(jì)專員1人；資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理部會(huì)計(jì)2人；黨委工作與人力資源部黨建宣傳專員1人、人力資源管理專員1人；戰(zhàn)略投資管理部投資管理專員1人、工程建設(shè)項(xiàng)目管理專員1人；經(jīng)營管理部運(yùn)營管理專員1人；紀(jì)委辦紀(jì)檢專員1人。具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷等資格要求如下：
（一）煤炭技術(shù)專員3人
1.采礦、通風(fēng)、機(jī)電、地質(zhì)測量、安全管理、電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
2.全日制本科及以上學(xué)歷；
3.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
4.熟悉計(jì)算機(jī)操作，有較強(qiáng)文字功底，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5.中共黨員優(yōu)先，在校擔(dān)任團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部優(yōu)先。
（二）化工技術(shù)專員2名
1.化學(xué)工程與工藝、高分子材料、精細(xì)化工、應(yīng)用化學(xué)、過程裝備與控制工程、機(jī)械、電氣自動(dòng)化、自動(dòng)化、測控等相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
4.熟悉計(jì)算機(jī)操作，有較強(qiáng)文字功底，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5.中共黨員優(yōu)先，在校擔(dān)任團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部優(yōu)先，具有一定的英語聽說讀寫能力者優(yōu)先。
（三）法務(wù)專員1人
1.法學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.具有較強(qiáng)的公文寫作水平和語言表達(dá)能力，以及較好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
4.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
5.持有法律職業(yè)資格證書A類者優(yōu)先，有律師或法律事務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.中共黨員優(yōu)先，在校擔(dān)任團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部優(yōu)先。
（四）審計(jì)專員1人
1.審計(jì)相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.擅于分析、推理和判斷，有較強(qiáng)的口頭及文字表達(dá)能力，以及較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，熟練OFFICE、PPT辦公軟件操作；
4.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
5.中共黨員優(yōu)先，在校擔(dān)任團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部優(yōu)先。
（五）會(huì)計(jì)2人
1.金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.具有扎實(shí)的金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)，掌握國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)及政策；
4.身體健康，具有一定的財(cái)務(wù)分析能力的能力，有良好的書面表達(dá)、口頭表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.能熟練操作OFFICE辦公軟件及財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
6.具有會(huì)計(jì)師事務(wù)所、證券公司等相關(guān)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（六）運(yùn)營管理專員1人
1.經(jīng)營管理、工商管理類相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.具有較強(qiáng)的公文寫作水平和語言表達(dá)能力，熟悉企業(yè)管理，有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；
4.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
5.能熟練操作word、excel等辦公軟件，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
（七）紀(jì)檢專員1人
1.法律、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.中共正式黨員，熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作，熟悉紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
4.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力和寫作能力，熟悉計(jì)算機(jī)及各類辦公應(yīng)用軟件。
（八）黨建、宣傳專員1人
1.思想政治、黨建、黨史、中文、漢語言文學(xué)、哲學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.中共正式黨員，具有較強(qiáng)的公文寫作水平和語言表達(dá)能力，以及較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；
4.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
5.在校擔(dān)任團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部優(yōu)先。
（九）人力資源管理專員1人
1.人力資源管理相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.具有較強(qiáng)的公文寫作水平和語言表達(dá)能力，熟悉人力資源管理，具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；
4.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，無不良記錄；
5.在校擔(dān)任團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先。
（十）投資管理專員1人
1.金融學(xué)、投資學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)、管理科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.身體健康，具有較好的語言表達(dá)能力、信息收集能力、溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力、具有較強(qiáng)的公文寫作水平；
4.熟悉投資管理相關(guān)政策和流程，有相關(guān)企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（十一）工程建設(shè)項(xiàng)目管理專員1人
1.工程造價(jià)、工程管理、土木工程、礦業(yè)工程、化工等相關(guān)專業(yè)；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
3.身體健康，具有較好的語言表達(dá)能力信息收集能力、溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力、具有較強(qiáng)的公文寫作水平；
4.熟悉工程建設(shè)項(xiàng)目管理相關(guān)政策和流程，有相關(guān)企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
五、招聘流程
（一）報(bào)名
1.報(bào)名截止時(shí)間：2022年7月31日18:00。
2.報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，凡符合報(bào)名資格條件的人員，認(rèn)真閱讀各崗位的招聘條件，如實(shí)填寫《云南省煤炭產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司員工招聘報(bào)名表》（見附件），將招聘報(bào)名表的電子版和相關(guān)證明材料（掃描件）一并打包發(fā)送到集團(tuán)公司招聘專員郵箱（郵箱：236352845@qq.com），報(bào)名文件包統(tǒng)一命名為：應(yīng)聘崗位+姓名。
3.報(bào)名要求：
（1）每名應(yīng)聘者只能申報(bào)1個(gè)崗位，且不得重復(fù)報(bào)名；
（2）應(yīng)聘人員應(yīng)按要求上傳本人免冠近照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書等相關(guān)材料掃描件。
（3）所有應(yīng)聘材料不予退還。
（4）應(yīng)聘者填報(bào)報(bào)名表時(shí)，須準(zhǔn)確、真實(shí)、完整填寫個(gè)人報(bào)名信息，凡因個(gè)人原因?qū)е聢?bào)名無效的，其責(zé)任由個(gè)人自行承擔(dān)。弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格或錄用資格。
（二）資格審查
招聘小組對報(bào)名人員統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，篩選符合應(yīng)聘崗位資格條件的報(bào)名人員，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（三）面試
本次公開招聘采取兩輪面試，面試按百分制設(shè)置，面試方式由集團(tuán)公司招聘小組根據(jù)實(shí)際情況另行確定，其中：
1.初試。在報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)確定初試人員名單，并根據(jù)初試時(shí)間，提前3天電話或短信通知本人；如遇面試人選未達(dá)到本崗位招聘人數(shù)1:5比率的，直接取消本崗位的招錄計(jì)劃。
2.復(fù)試。從初試成績中按由高到低以不低于1:3的比率確定復(fù)試人選，根據(jù)復(fù)試時(shí)間，提前3天電話或短信通知本人參加復(fù)試；如遇復(fù)試人選自愿放棄參加復(fù)試的，可按初試成績順位增加復(fù)試人選。
（四）確定擬錄用人選
由招聘小組根據(jù)復(fù)試成績由高到低排名，以招聘崗位的具體要求確定擬錄用人選名單；若擬錄用人選放棄的，可依次遞補(bǔ)擬錄用人選。經(jīng)初試、復(fù)試后，擬招錄崗位無合格錄用人選的，取消本崗位的招錄計(jì)劃。
（五）公示及錄用
將確定的擬錄用人員名單提報(bào)集團(tuán)相關(guān)會(huì)議研究同意后，在集團(tuán)公司網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示無異議的，通知本人進(jìn)行入職體檢，體檢合格的，辦理入職的相關(guān)手續(xù)。
（六）考核及轉(zhuǎn)正
本次新招錄人員實(shí)行見習(xí)期管理，見習(xí)期為一年，見習(xí)期滿考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；見習(xí)期滿考核不合格的，依法終止見習(xí)協(xié)議；見習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異的，經(jīng)集團(tuán)公司研究同意，可提前辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。見習(xí)期間的薪資待遇執(zhí)行集團(tuán)總部實(shí)習(xí)期/試用期員工的工資及待遇標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系方式
報(bào)名聯(lián)系人：何老師/周老師
報(bào)名咨詢電話：0871-63331204；
監(jiān)督舉報(bào)電話：0871-63327073
附件：云南省煤炭產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司員工招聘報(bào)名表
【責(zé)任編輯：殷豐收】
