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南方電網(wǎng)貴州電網(wǎng)公司:聚焦四個重點 全面推進(jìn)電力交易機(jī)構(gòu)改革落地

文章來源:南方電網(wǎng)貴州電網(wǎng)公司  發(fā)布時間:2022-05-10

2015年,隨著《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化電力體制改革的若干意見》(中發(fā)〔2015〕9號)的出臺,新一輪電力市場化改革全面啟動。其中,省級電力交易中心負(fù)責(zé)市場交易平臺的建設(shè)、運營和管理,在政府監(jiān)管下為市場主體提供規(guī)范公開、透明的服務(wù)。

在國企改革三年行動中,按照南方電網(wǎng)公司的總體部署,貴州電網(wǎng)公司以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo),聚焦四個重點,全面推進(jìn)電力交易機(jī)構(gòu)改革落地。

聚焦實施股份制改造,改革進(jìn)程走在全國前列。貴州電力交易中心始建于2015年,于2016年3月完成工商注冊,其中貴州電網(wǎng)公司、貴州烏江能源集團(tuán)有限責(zé)任公司分別出資80%、20%,成為全國首個多股東有限公司制的省級電力交易中心。2020年,貴州電網(wǎng)公司認(rèn)真貫徹落實國家發(fā)改委、國家能源局234號文件要求,按照南方電網(wǎng)公司關(guān)于推進(jìn)電力交易機(jī)構(gòu)獨立規(guī)范運行的統(tǒng)一部署,積極主動開展研究,編制貴州電力交易中心股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整方案,引入戰(zhàn)略合作伙伴參股貴州電力交易中心,股東由2家增至9家,電網(wǎng)持股比例由80%降至39%。股份制改造完成后,依托外部董事監(jiān)事改革制度,規(guī)范設(shè)立了黨支部委員會、股東會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理層,逐步形成了權(quán)責(zé)分明、相互制衡的的公司法人治理結(jié)構(gòu)和靈活高效的經(jīng)營管理機(jī)制,有力推進(jìn)了電力交易機(jī)構(gòu)的獨立規(guī)范運行,推動了電力市場化改革向縱深邁進(jìn)。

聚焦規(guī)范董事會建設(shè),形成靈活高效的法人治理結(jié)構(gòu)和經(jīng)營管理機(jī)制。進(jìn)一步完善“四會一層”設(shè)置,規(guī)范設(shè)置董事會,實現(xiàn)外部董事占多數(shù)的組成結(jié)構(gòu)。按程序選舉產(chǎn)生職工董事、職工監(jiān)事,代表職工參與企業(yè)管理、決策和監(jiān)督,以董事會為核心的現(xiàn)代法人治理體系初步建立。將黨的領(lǐng)導(dǎo)嵌入公司治理全過程,明確黨支部和董事會、經(jīng)理層權(quán)責(zé)事項,形成權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制。按照南方電網(wǎng)公司《公司所屬子公司董事會專門委員會成員配備原則》要求,結(jié)合實際及董事任職經(jīng)歷,成立董事會戰(zhàn)略和投資委員會、提名委員會、薪酬與考核委員會、審計與風(fēng)險管理委員會四個專門委員會,專門委員會委員通過座談、調(diào)研等方式,更好的發(fā)揮專業(yè)特點,為董事會決策提供咨詢、建議。具體實施過程中,貴州電力交易中心建立了董事會議題溝通機(jī)制,在董事會召開前5天將議題相關(guān)內(nèi)容發(fā)至公司董事,并快速回應(yīng)董事質(zhì)詢及關(guān)心的問題,保證了各董事間充分溝通。在董事會決策過程中,全體董事審慎行使表決權(quán),確保會議的召開符合法定程序,各項決策事項均履行相關(guān)程序,決策合法、有效,維護(hù)了股東和公司利益。

聚焦優(yōu)化議事規(guī)則,推進(jìn)治理模式進(jìn)一步規(guī)范、優(yōu)化。貴州電力交易中心董事會全面落實“兩個一以貫之”原則,2021年初結(jié)合公司在股份制改造過程中修訂的章程,完善了黨支部委員會、董事會、總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則、治理主體權(quán)責(zé)清單和授權(quán)清單、“三重一大”管理實施細(xì)則,明確各治理主體議事清單和權(quán)責(zé)邊界。2022年3月,根據(jù)南方電網(wǎng)公司《關(guān)于印發(fā)不同治理結(jié)構(gòu)公司治理范本(2021年版)的通知》要求,結(jié)合交易中心實際,規(guī)范修訂貴州電力交易中心公司章程、權(quán)責(zé)清單及授權(quán)清單、“三重一大”清單和原有的各治理主體議事規(guī)則,并完成印發(fā),充分發(fā)揮了董事會“定戰(zhàn)略、作決策、防風(fēng)險”的作用。在推進(jìn)市場化經(jīng)營上,貴州電力交易中心積極構(gòu)建靈活高效的經(jīng)營管理機(jī)制,按照《貴州電網(wǎng)有限責(zé)任公司經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作方案》要求,加強(qiáng)經(jīng)理層任期制和契約化管理,每年定期組織經(jīng)理層簽訂《崗位聘任協(xié)議》《年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》《任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》。

聚焦強(qiáng)化黨建引領(lǐng),著力創(chuàng)標(biāo)桿、做示范。在股份制改造過程中,貴州電力交易中心始終把“推動黨建工作與改革發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營深度融合”作為工作的切入點、結(jié)合點、著力點,不斷健全黨建工作體系,圍繞實現(xiàn)黨建工作與改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振、緊密融合,將股份制改造工作融入全年黨建重點工作,打造了“電亮先鋒·三亮三促創(chuàng)一流”的書記項目品牌,有效助推了股份改造工作的順利實施。同時,貴州電力交易中心將黨員亮身份和廉潔風(fēng)險防控有機(jī)結(jié)合,設(shè)立黨員示范崗,滾動梳理廉潔風(fēng)險點30個,制定防控措施107條,持續(xù)完善交易中心廉潔風(fēng)險庫,不斷擦亮“電亮先鋒·陽光交易”黨建品牌,積極運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,營造風(fēng)清氣正和干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,持續(xù)提升黨建工作質(zhì)量。

下階段,貴州電力交易中心將持續(xù)落實好網(wǎng)省公司關(guān)于國企改革三年行動的工作部署,強(qiáng)內(nèi)功、練本領(lǐng)、優(yōu)管理、提質(zhì)量,以更加飽滿的精氣神積極投身電力市場化改革,為貴州高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)新的更大的力量。

【責(zé)任編輯:家正】

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