文章來源：中國兵器工業(yè)集團有限公司 發(fā)布時間：2018-05-30
說起“羅軍”這個名字，在中國兵器工業(yè)集團江麓機電集團有限公司幾乎無人不知、無人不曉。這個集“全國勞動模范”“全國五一勞動獎章”“全國技術能手”“集團公司關鍵技能帶頭人”“兵器大工匠”和享受國務院特殊津貼專家等榮譽于一身的“名人”，是江麓集團乃至兵器系統(tǒng)的優(yōu)秀高技能創(chuàng)新型人才的典范。如果給羅軍貼一個標簽的話，這個詞一定是“創(chuàng)新”。在這眾多榮譽的背后，在近30年的工作實踐中，羅軍身上所體現(xiàn)出來的就是難能可貴的“創(chuàng)新”精神。
羅軍是江麓集團綜合傳動分廠的員工，迄今從事車工、數(shù)控機加一線工作已經(jīng)29年?！安僮鲾?shù)控機床其實并不是很多人心目中那種坐辦公室的好工作。”羅軍說，自己一度也想過離開一線，去做業(yè)務干部。但在后來的技術創(chuàng)新過程中，羅軍發(fā)現(xiàn)了自己的興趣所在。“每次有人來找我，說要加工的產(chǎn)品做不了、做不好，而我又能通過技術創(chuàng)新幫忙解決的時候，就會有一些小小的成就感?！?/p>
憑著對“小改造”、“小發(fā)明”的愛好，對“創(chuàng)新”的癡迷，他把工作“創(chuàng)新”當成了終生的事業(yè)，堅持不懈，并樂在其中。
把握創(chuàng)新的思路
羅軍一直有一個習慣，就是把工作中的一些“奇思怪想”和聽到、學到的一些獨特方法、觀點，認真記錄在一個筆記本上，經(jīng)過整理后取名叫“忽然想到”，并時常補充新的內(nèi)容，將想法付諸實踐。久而久之，這種積累成為了他的興趣，他的許多創(chuàng)新項目就來源于其中。
某變速箱的十幾種六方體零件加工，傳統(tǒng)模式是用氣割鋼板毛坯進行加工，毛坯加工余量大，多為15～20毫米，且氣割下料時高溫導致毛坯硬度提高，給切削加工帶來了一定的困難。每30件產(chǎn)品僅加工毛坯就需要一個多星期，且刀具消耗量隨之增大。羅軍根據(jù)這一情況，大膽采用圓鋼取代氣割毛坯、直接進行車銑加工，這樣一來，減輕了材料重量，產(chǎn)品加工周期縮短為原來的五分之一，刀具消耗量也減少了不少，大大地節(jié)約了成本，提高了工效。
積累創(chuàng)新的源泉
在一般人看來，現(xiàn)今榮譽滿身的技能大師羅軍，在工作中所向披靡，成才之路似乎也應該是一帆風順的。事實卻并非如此，羅軍坦言，工作中最艱難的時段，是進廠之初那兩年。
1990年，羅軍從江麓技校畢業(yè)后，進入江麓集團從事一線車工工作。整天跟機床打交道，工作環(huán)境艱苦，與他之前對工作的設想差距較大;論學歷，他并非出身“名門”，剛接觸這一行，加工不好零件常使他感到沮喪;進廠沒多久，年輕的羅軍完全沒有做好承擔家庭責任的準備，就遭遇父親的突然病故。面對突如其來的變故和工作的壓力，羅軍有過彷徨，有過猶豫，很長一段時間，他心情低落，看不到未來的希望。但羅軍生來有股不服輸?shù)膭蓬^，迎難而上是他的一貫作風。為了加工好產(chǎn)品，他虛心向有經(jīng)驗的師傅請教;為了提升自己，他買了大量的專業(yè)書籍“瘋狂”地學習專業(yè)知識，積極參加公司舉辦的技術培訓班，并自費參加湘潭大學開辦的數(shù)控理論培訓學習。在日復一日地工作實踐和業(yè)余長期大量的理論知識學習積累下，很快，他就成長為公司為數(shù)不多的既懂技術又通理論的“知識型”技術工人。
創(chuàng)新實踐無處不在
羅軍說，只要有創(chuàng)新的思維，創(chuàng)新無處不在。
“零”成本刀具應用創(chuàng)新。羅軍結(jié)合生產(chǎn)實踐，將報廢的硬質(zhì)合金刀片經(jīng)改造后，用于加工淺小孔，如行星齒輪軸中心孔，此項創(chuàng)新通過廢物利用，直接省去了加工中心孔的刀具購買費用成本;他還利用廢棄刀具自制專用倒角刀體，使之前無法清理障礙空間毛刺的問題得到有效解決;經(jīng)過他改進的絲錐進行攻螺紋時，絲錐的切削受力更為合理，據(jù)使用統(tǒng)計，在加工熱處理硬度為38～44HRC合金結(jié)構(gòu)鋼的產(chǎn)品時，每個絲錐使用壽命由原來的加工產(chǎn)品100件提高到320個左右，大幅度提高了生產(chǎn)效益，保證了加工質(zhì)量;他還通過刀具修磨推廣，成功修復了高價格刀片、絲錐等刀具，產(chǎn)生的經(jīng)濟價值每年約為10萬元以上。
善播創(chuàng)新的種子
2014年，江麓集團成立了以羅軍名字命名的創(chuàng)新工作室。以羅軍為主導的技能創(chuàng)新工作室這個平臺培養(yǎng)了一批在省市技能大賽中脫穎而出的優(yōu)秀數(shù)控技能人才。2016年，羅軍創(chuàng)新團隊將多年來工作中實施成功的項目匯集為《羅軍大師創(chuàng)新成果》，其中記載著“普通車床自動鉆孔技術”“刀具刃磨工裝技術”“防裝夾變形工藝技術”等具有典型代表性的30個創(chuàng)新總結(jié)，在各級各類技術講座上進行了成果交流，取得良好的反響。技能創(chuàng)新工作室成立以來，累計為公司節(jié)創(chuàng)價值近400萬元。工作室為公司培養(yǎng)的一大批高技能人才，成為江麓集團的技術骨干活躍在車間一線，他們在羅軍大師的指引下，繼續(xù)在各自的崗位上，將創(chuàng)新之路走得更遠。
【責任編輯：李巨堯】