文章來源：國資委機關黨委 發(fā)布時間：2009-07-03
國資委直屬機關黨委文件
直黨字[2009]14號
關于在直屬機關深入開展
講黨性、重品行、作表率活動的通知
各廳局、直屬單位、直管協會黨委（總支、支部）：
講黨性、重品行、作表率活動，是今年全國機關黨的建設工作會議上作出的一項重要部署。根據中央國家機關工委《關于在中央國家機關廣泛開展講黨性、重品行、作表率活動的意見》（國工發(fā)[2009]14號）要求，經機關黨委研究，現就在直屬機關各級黨組織中深入開展講黨性、重品行、作表率活動，提出如下意見。
一、指導思想和目標
講黨性、重品行、作表率活動是貫徹落實黨的十七大精神和胡錦濤總書記關于加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良作風的重要舉措，是加強和創(chuàng)新機關黨建工作的重要載體，是建設高素質機關干部隊伍的迫切要求，是推動機關黨建工作走在全黨基層黨組織建設前頭的重要抓手。
開展講黨性、重品行、作表率活動要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，自覺遵行社會主義核心價值體系，堅持理論和實踐相統一，堅持繼承光榮傳統和弘揚時代精神相統一，堅持改造客觀世界和改造主觀世界相統一，堅持加強個人修養(yǎng)和接受教育監(jiān)督相統一，以建設一流機關、打造一流隊伍、培育一流作風、創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)槟繕耍弥v黨性、重品行、作表率活動把本單位的黨建工作統攬整合起來，以此為抓手形成品牌，全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，更好地為完成中心任務服務、為基層和群眾服務。
二、主要內容和要求
?。ㄒ唬┘訌娊逃?，打牢講黨性、重品行、作表率的思想基礎。組織黨員干部深入學習黨的十七大和胡錦濤總書記關于加強黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良作風等方面的重要論述，學習這次全國機關黨建工作會議精神，全面領會、深刻把握機關黨建工作要走在全國基層黨組織前頭和黨員干部講黨性、重品行、作表率的重大意義和要求。采取多種形式廣泛開展理想信念教育、黨的路線方針政策教育、中共黨史和優(yōu)良傳統教育、形式任務教育、反腐倡廉教育和艱苦奮斗教育等，引導黨員干部始終做到高舉中國特色社會主義偉大旗幟不動搖，堅持中國特色社會主義道路和理論體系不動搖；全心全意為人民服務，自覺把實現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點；增強政治意識、大局意識、責任意識，切實按照中央的要求統一思想和行動；貫徹落實“八個堅持、八個反對”要求，大力倡導求真務實之風、親民為民之風、負責敬業(yè)之風、艱苦奮斗之風；自覺遵從廉潔從政的各項規(guī)定，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
（二）做到“四個結合”。要把講黨性、重品行、作表率活動與貫徹落實全國機關黨的建設工作會議精神結合起來，以改革創(chuàng)新的精神抓好新時期機關黨建工作；把講黨性、重品行、作表率活動與深入學習實踐科學發(fā)展觀活動結合起來，認真抓好學習實踐科學發(fā)展觀整改方案的落實，不斷解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題；把講黨性、重品行、作表率活動與慶祝建黨88周年和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動結合起來，推動基層黨組織和黨員干部更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用；把講黨性、重品行、作表率活動與慶祝新中國成立60周年各項活動結合起來，激發(fā)黨員干部愛國熱情與奉獻精神，建設為民、務實、清廉的機關。
?。ㄈ﹦?chuàng)新形勢，開展特色活動，為黨員干部講黨性、重品行、作表率提供實踐平臺。組織黨員干部深入學習馬克思主義中國化最新理論成果，回顧黨的革命歷史和光榮傳統，開展對老戰(zhàn)士、老同志、先進模范人物的走訪慰問活動，開展主題黨日活動。引導黨員干部堅決貫徹落實中央決策部署，努力在應對國際金融危機，保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展，切實解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題上多做貢獻。組織黨員干部走出機關、走進企業(yè)、走進群眾，真誠傾聽服務對象呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，多為群眾辦好事、辦實事。鼓勵黨員干部積極開拓進取，把改革創(chuàng)新精神貫徹到中心工作的各個環(huán)節(jié)。有針對性地引導黨員干部特別是年輕干部加強業(yè)務知識學習，加強實踐鍛煉，加強對工作中重點難點問題的研究，不斷提高工作本領和應對復雜局面的能力。大力倡導愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流的工作作風，引導黨員干部以認真負責的精神和精益求精的態(tài)度做好本職工作，在平凡崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。
（四）加強制度建設，為講黨性、重品行、作表率提供制度保障。進一步建立健全黨內規(guī)章制度，以制度規(guī)范黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成。把講黨性、重品行、作表率活動與機關文化建設結合起來，把講黨性、重品行、作表率的要求內化于心、外化于形，成為國資委機關文化的重要組成部分。建立健全黨員干部深入基層、聯系群眾制度。組織黨員干部深入企業(yè)，深入基層，深入服務對象，了解國情社情企情民情，了解國有資產監(jiān)督管理和國企改革各項政策文件的貫徹落實情況。加強黨內民主建設，尊重黨員主體地位，營造黨內民主討論的氛圍，提供民主建議的平臺，不斷提高機關黨內民主的制度化水平。建立健全干部職工思想狀況分析制度，及時把握黨員思想動態(tài)。各級黨組織每半年要進行一次黨員思想狀況分析。健全完善黨內監(jiān)督制度，把黨內監(jiān)督貫穿到機關各項工作中，與日常教育管理有機結合起來，拓寬監(jiān)督渠道，創(chuàng)新監(jiān)督手段，提高監(jiān)督實效。
三、加強組織和領導
各單位黨組織要高度重視，把講黨性、重品行、作表率活動切實作為當前和今后一個時期的重大政治任務來抓，用這項活動把本單位黨的建設工作統攬整合起來，形成全委機關黨建工作的一個總抓手和大品牌。要結合本單位實際，認真研究，制定工作計劃，做出專門部署，加強督促檢查。黨員領導干部要充分發(fā)揮模范帶頭作用，自覺踐行講黨性、重品行、作表率的各項要求。要認真查找、解決存在的突出問題，黨組織重點查找和解決在黨員教育、管理工作和自身建設等方面存在的突出問題，黨員重點查找和解決在黨性觀念、道德品行、能力素質、工作作風等方面存在的突出問題。
各單位活動開展情況請及時報機關黨委。
聯系人：蘇明揚；聯系電話：63193950。
國資委直屬機關黨委
二〇〇九年六月十五日